3月13日下午，学院第一届教职工代表大会第三次会议暨第七届工会会员代表大会第二次会议在学术报告厅召开。学院领导班子成员、中层干部、教职工代表共93人齐聚一堂，总结过去、凝聚共识、共商学院发展大计。
学院党委书记赵雷鹰作题为《以深化改革提升“四力” 奋力谱写高质量跨越发展新篇章》的讲话。她指出，与会代表提出的建设性意见与建议，很好地履行了代表职责，表现出了强烈的爱校情怀、荣校愿望、振校之志和兴校担当。
赵雷鹰强调，2025年是“十四五”收官之年，也是“十五五”蓄势之年。在这充满希望与变数的一年里，我们要咬定目标、脚踏实地，埋头苦干、久久为功，以实际行动争创新业绩，向着美好未来奋进，并就做好2025年工作提出了四点意见。
一是转变思维方式，增强服务发展能力。要建立适应产业需求的专业快速响应机制，健全教学和产业需求精准对接机制，完善校企协同育人机制，深化教育对外开放，加强数字赋能，不断增强教育创新力和竞争力。
二是狠抓重点任务，增强破局攻坚能力。要抓好新校区建设“关键点”、产教融合运行“支撑点”、“新双高”建设“突破点”和绩效考核“增长点”，以重点难点突破推动高质量发展。
三是强化素质作风，增强队伍塑造能力。要稳步推进教师队伍增质扩容，制定职称评审五年发展规划，提升教师队伍素质，加强教师待遇保障，树立鲜明导向，构建以创新能力、质量、实效、贡献为导向的人才评价体系。
四是维护稳定大局，增强安全保障能力。要提高政治站位，把安全稳定工作摆在更加突出位置。树牢底线思维，坚决守住不发生重大舆情、不发生安全事件的底线。提高应急处置能力，压实责任链条，以高水平安全保障高质量发展。
学院党委副书记、院长王宁作题为《深化改革谋发展 奋楫笃行向未来 以持续奋进之姿推动学院高质量发展》的工作报告，全面回顾总结了过去一年的工作，对学院在党的领导、思政工作、内涵建设、师资队伍建设、产教融合、科学研究、开放办学、拓展办学空间等方面的工作进行了总结，并对2025年重点工作进行了部署。
学院党委副书记、工会主席薛彦萍代表第七届工会委员会作年度工作报告，从坚持党建领航、推动民主管理、加强自身建设和提升服务能力四方面，全面回顾总结了过去一年工会工作的成果与经验，并提出了未来工会工作的总体思路。
会议期间，学院领导分别参加了各代表团讨论。与会代表履职尽责，认真审议了《学院工作报告》《工会工作报告》《教学改革实施方案》《关于鹿泉新校区立项建设的报告》和《关于租赁产教融合基地的报告》等9个重要文件，集思广益、建言献策，积极为学院高质量发展贡献力量。
